Detachering
- Diensten
- Detachering
FLEXIBELE OPLOSSINGEN VOOR ELKE FUNCTIE
Flexibiliteit is belangrijk voor jouw organisatie. Door te kiezen voor detachering binnen het veiligheidsdomein ben je direct in staat om te anticiperen op pieken en dalen rondom personele vraagstukken. Als je kiest voor detachering stellen wij onze veiligheidsprofessionals ter beschikking. Wij zijn formeel werkgever, maar je hebt als opdrachtgever de dagelijkse leiding en stuurt de werknemer aan. Alle administratieve handelingen liggen bij ons.
WAAROM KIEZEN VOOR DETACHERING binnen het veiligheidsdomein?
Je hebt als organisatie tijdelijk personeel nodig op het gebied van veiligheid, zoals openbare orde en veiligheid, crisisbeheersing, ondermijning, toezicht of handhaving. Extra capaciteit, zonder zelf een contract aan te gaan met de medewerker. Wij bieden met deze oplossing een uitkomst!
DETACHERING IS DÉ UITKOMST ALS
- Je op zoek bent naar een flexibele oplossing voor tijdelijke medewerkers
- Er op dit moment onvoldoende (en benodigde) vakkennis aanwezig is bij de vaste medewerkers
- Je te maken hebt met een tijdelijke vraag naar meer capaciteit, bijvoorbeeld door een crisis of groot evenement
- Er vervanging nodig is bij tijdelijke uitval door ziekte of verlof
- Je eerst wil kijken of een werknemer in je organisatie past
- Je jouw organisatie wendbaarder wilt maken
DETACHERING OF WERVING EN SELECTIE?
- Een detacheringscontract biedt je organisatie de mogelijkheid om personeel flexibel in te zetten, om een tijdelijke extra vraag aan capaciteit op te vangen.
- Je hebt gedurende de contractperiode voldoende tijd en ruimte om te beoordelen of de kandidaat op de langere termijn geschikt is voor het invullen van een permanente positie binnen jouw organisatie
- Heb je als organisatie behoefte aan een permanente invulling van de behoefte aan gespecialiseerd personeel op het gebied van veiligheid, zoals openbare orde en veiligheid, crisisbeheersing, ondermijning, toezicht en handhaving. Maar is het een uitdaging om deze experts te vinden, gezien de beperkte beschikbaarheid van tijd en capaciteit binnen je organisatie? Wij helpen je om samen tot de beste match te komen, waarbij wij de selectieprocedure uit handen nemen en de kandidaat direct bij jullie in dienst treedt. Dat noemen we werving & selectie.
Onze andere diensten
WERVING & SELECTIE
CONSULTANCY
veiligheidsvraagstuk
PAYROLLING
personeel verlonen
Heb je interesse in detachering en wil je hier meer over weten? Neem dan contact met ons op:
laatste nieuws & blogs
Wat kun je worden met de studie Integrale Veiligheidskunde?
Volg je de studie HBO Integrale Veiligheidskunde, of ben je van plan deze te volgen? Dan ben je vast benieuwd welke carrièremogelijkheden er zijn met deze studie.
Tips van onze recruiters: Wanneer is het tijd voor een nieuwe baan?
Het is normaal om af en toe na te denken over je carrière. Maar wanneer is het tijd voor een nieuwe baan? Er zijn duidelijke signalen die kunnen aangeven dat het nu écht tijd is voor die nieuwe stap in je loopbaan. We geven een aantal voorbeelden.
Cybersecurity: bescherming tegen digitale dreigingen
Hoewel de digitale wereld een groot deel van ons dagelijks leven is geworden, brengt deze wereld ook nieuwe uitdagingen met zich mee. Ook op het gebied van openbare orde en veiligheid.