Functie

Wat ga je doen?

  • Je gaat nader onderzoek verrichten, met een scherp oog voor signalen van onveiligheid en risicotaxatie, en overleg voeren met betrokken instanties om passende afspraken te maken met de klant.
  • Je gaat alle bevindingen en gemaakte afspraken vastleggen in een gedegen gezinsplan, en hierbij de regie voeren over het gehele proces, van de initiële aanvraag tot de uiteindelijke afhandeling.
  • Je gaat veiligheidsplannen opstellen en bewaakt de strikte uitvoering hiervan, zodat de veiligheid van jongeren en gezinnen te allen tijde gewaarborgd is.
  • Je gaat crisisinterventies verrichten wanneer acute situaties daarom vragen, waarbij snel en adequaat handelen essentieel is om de situatie te stabiliseren.
  • Je gaat, indien de situatie dit noodzakelijk maakt, een verzoek tot onderzoek indienen bij de Beschermtafel, waarbij je zorgt voor een zorgvuldige en volledige onderbouwing.
  • Je gaat onafhankelijk werken en bent in staat je werkzaamheden uitstekend te plannen en te organiseren, wat essentieel is in een dynamische omgeving.
  • Je gaat gemakkelijk communiceren met collega’s en organisaties, waarbij je bijdraagt aan een systematische en resultaatgerichte aanpak binnen het team.
  • Je gaat je expertkennis op het terrein van de jeugdzorg en brede kennis van relevante wet- en regelgeving inzetten om de best mogelijke ondersteuning te bieden.
  • Je gaat complexe (jeugd)casussen, inclusief drang- en dwangtrajecten en/of jeugdbeschermingskwesties, behandelen met jouw ruime ervaring en deskundigheid.
  • Je gaat complexe gesprekken voeren, waarbij je stevig in je schoenen staat en effectief communiceert om tot constructieve oplossingen te komen.
     

Functie-eisen

Eisen (knock-out)

  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als jeugdconsulent bij een gemeente.

Wensen (gunningscriteria)

  • Je hebt aantoonbare kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder kennis van de nieuw te vormen wet “Stevige sociale teams binnen een Solide sociale basis”.
  • Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding in de richting Pedagogiek of Maatschappelijk werk en Dienstverlening/Social work op minimaal hbo bachelor niveau.
  • Je voegt een persoonlijke motivatie toe waarin je ingaat op je geschiktheid voor de opdracht, specifieke relevante werkervaring én je motivatie voor deze opdracht. De motivatie is door jou zelf geschreven en samengevoegd met je CV als één document.
  • Je bent creatief, stressbestendig, werkt systematisch en resultaatgericht.
  • Je bent communicatief vaardig, ondernemend, overtuigend en onafhankelijk.

Je kunt reageren tot woensdag 17 juni 2026.

Aanbod

  • Een goed salaris, of uurtarief als je ZZP’er bent
  • Een opdracht van 5 maanden
  • Een opdracht van 32-36 uur per week
  • Wij bieden je cursussen en trainingen aan via onze Alisitas Academy, waarbij je zelf kunt aangeven wat je nodig hebt en belangrijk vindt
  • Onze backoffice biedt ondersteuning in geval van incidenten. Zo sta je er niet alleen voor

Functie

Wat ga je doen?

  • Je gaat gesprekken voeren met statushouders tijdens de brede intake om hun hulpvraag en de benodigde begeleiding nauwkeurig in kaart te brengen.
  • Je gaat een leerbaarheidstoets afnemen bij de statushouders om hun leermogelijkheden en ontwikkelpunten te bepalen.
  • Je gaat het inburgeringstraject actief bewaken en statushouders motiveren om te voldoen aan hun inburgeringsplicht, met aandacht voor een soepel verloop.
  • Je gaat statushouders adviseren bij het kiezen van geschikt inburgeringsonderwijs en de aanmelding bij onderwijsinstellingen verzorgen, inclusief het maken van afspraken en het vaststellen van een tijdpad in een Plan Inburgering en Participatie (PIP).
  • Je gaat de focus leggen op de zelfredzaamheid van statushouders/inburgeraars, hen hierbij ondersteunen en waar nodig maatwerk toepassen om hun autonomie te bevorderen.
  • Je gaat een intensieve samenwerking aangaan met interne en externe partijen, zoals het Sociaal team, het WerkBedrijf Rijk van Nijmegen of de Participatiecoach, en deze contacten actief onderhouden voor een integrale aanpak.
  • Je gaat statushouders doorverwijzen naar en/of samenwerken met relevante instanties om passende ondersteuning en mogelijkheden te bieden.
  • Je gaat objectieve rapportages opstellen en correcte administratieve notaties verzorgen in het cliëntvolgsysteem (Suites) om de voortgang en gemaakte afspraken nauwkeurig vast te leggen.
     

Functie-eisen

Eisen (knock-out)

  • Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als consulent inburgering binnen een gemeente.
  • Je hebt een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelorniveau.
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met Suite4SD (benoem duidelijk waar deze is opgedaan).
  • Je bent uiterlijk beschikbaar per 29 juni 2026, voor 18 uur per week gedurende de gehele opdracht inclusief verlengingen.
  • Je bent aantoonbaar bereid om minimaal 2 dagen per week fysiek aanwezig te zijn in Druten (benoem dit duidelijk in het cv).

Wensen (gunningscriteria)

  • Je hebt aantoonbare werkervaring met de Wet Inburgering en de regelgeving rondom inburgering en integratie (benoem dit duidelijk in het cv).
  • Je hebt aantoonbare kennis van de participatiewet (benoem dit duidelijk in het cv).
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het beheren van een eigen caseload (benoem dit duidelijk in het cv).

Je kunt reageren tot woensdag 10 juni 2026.

Aanbod

  • Een opdracht van 3 maanden
  • Met optie tot 1 maal 4 maanden verlenging
  • Een opdracht van 18 uur per week
  • Wij bieden je cursussen en trainingen aan via onze Alisitas Academy, waarbij je zelf kunt aangeven wat je nodig hebt en belangrijk vindt
  • Onze backoffice biedt ondersteuning in geval van incidenten. Zo sta je er niet alleen voor
Open sollicitatie